"吉野竜司"の投稿一覧

デジタルマーケティング
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デジタルマーケティングの人材育成は難しい？失敗例から学ぶ課題とは

デジタルマーケティングの人材育成は難しい？失敗例から学ぶ課題とは

リスキリング支援を受けて、デジタルマーケティングの人材育成に関するお問い合わせが増えています。その一方で、人材育成が難しいというお声も数多く寄せられています。そこで今回は、デジタルマーケティングの人材不足という状況を踏まえ、人材育成にあたっ..続きを読む

デジタル人材育成
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研修効果の高め方！すぐに実践したいポイント10選

研修効果の高め方！すぐに実践したいポイント10選

研修効果をどのように高めるかというのは、研修担当者にとって大きな課題でしょう。人材育成という定量化や短期間で成果を上げることが難しい課題に対して、経営層は数字をはじめとするわかりやすい結果や成果を求めます。そこで今回は、そんなジレンマに悩ま..続きを読む

デジタル人材育成
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近年の平均離職率の推移と離職防止対策としての人材育成について

近年の平均離職率の推移と離職防止対策としての人材育成について

平均離職率というものをご存じでしょうか。離職防止対策や離職率の改善策を考える際、自社の離職率だけではなく業界などの平均値を参考にすると、適切な評価をしやすくなります。そこで今回は、業界別や理由別の離職率と、離職防止対策としての人材育成につい..続きを読む

助成金 デジタル人材育成
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リスキリング支援コース利用後に活用できるお得なキャリアアップ助成金のご紹介

リスキリング支援コース利用後に活用できるお得なキャリアアップ助成金のご紹介

弊社ではリスキリング支援コースに関するニュースを度々取り上げています。今回は、リスキリング支援コース修了後に利用できる「キャリアアップ助成金（正社員化コース）」をご紹介しましょう。非正規雇用の従業員を採用した際に活用できる助成金です。 リス..続きを読む

助成金 デジタル人材育成
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リスキリングで何を学ぶか？年代別おすすめの学習内容と取得したい資格

リスキリングで何を学ぶか？年代別おすすめの学習内容と取得したい資格

リスキリングで何を学ぶかというお悩みを抱える研修担当者も少なくないようです。「生き残りをかけて」「時代に乗り遅れないように」「競合他社も取り組んでいるから」など理由はさまざまですが、いざ何を学んだらいいかというご相談もままお受けします。そこ..続きを読む

デジタル人材育成 新入社員研修
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新人研修をきついと感じる理由とＺ世代の特徴、弊社のフォローとは？

新人研修をきついと感じる理由とＺ世代の特徴、弊社のフォローとは？

新入社員は新人研修を経て社会人としてスタートします。近年の新人は、世代や受けてきた教育、コロナ禍など、さまざまな要因の影響を受けているといわれています。そこで今回は、新入社員が新人研修をきついと感じる理由と世代としての特徴、それを踏まえてど..続きを読む

助成金 デジタル人材育成
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2023年の主なリスキリング関連ニュースとそこから考える人材育成のポイント

2023年の主なリスキリング関連ニュースとそこから考える人材育成のポイント

2023年は、リスキリングが始まって丸1年を迎えるリスキリングイヤーだったと言っても過言ではないでしょう。事業展開等リスキリング支援コースが始まった2022年12月を起点に、この1年間の主なリスキリング関連ニュースとリスキリングが人材育成に..続きを読む

開発／プログラミング
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Javaで開発されたアプリやシステムの事例集！今後の需要と将来性について

Javaで開発されたアプリやシステムの事例集！今後の需要と将来性について

以前、こちらの記事でJavaが今もニーズの高いプログラミング言語だということに触れました。今回は、Javaを用いて開発されたシステムやアプリの事例を取り上げてみましょう。具体的な開発事例をできるだけ多く取り上げることによって、Javaの需要..続きを読む

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